POLÍTICA DE SOSTENIBILITAT I RESPONSABILITAT SOCIAL CORPORATIVA

SOLUTEL ha adquirit el compromís voluntari de participar en el millorament ambiental, social i econòmic de la comunitat i el seu entorn. Som conscients que la natura i el medi ambient no són una font inagotable de recursos, essent necessari la seva protecció i ús racional. A SOLUTEL potenciem un comportament socialment responsable i sostenible.

Responsabilitat social corporativa en SOLUTEL

Els quatre tipus de Responsabilitat Social Corporativa adoptat per SOLUTEL són: Responsabilitat social ambiental, responsabilitat social ètica, responsabilitat social filantròpica i responsabilitat social econòmica.

Responsabilitat social mediambiental

És la forma en què SOLUTEL assumeix el seu paper en la protecció del medi ambient. SOLUTEL es compromet a minimitzar l’impacte ambiental de les activitats, productes i serveis. També es comprometen a fomentar el desenvolupament sostenible ia protegir els recursos naturals.

  • Cuidem el medi ambient, amb el principal objectiu de la prevenció i, quan aquesta no sigui possible, la reducció de l’ impacte derivat de les nostres activitats.
  • Promovem l’ ús eficient i responsable de l’ energia i els recursos naturals, establint activitats encaminades a la millora en la seva gestió en el marc de l’ economia circular.
  • Fomentem una cultura de conscienciació, per tal de disminuir l’impacte ambiental de les nostres activitats i actuacions.
  • Optimitzem la gestió de residus a través de sistemes implantats que fixen objectius i metes sobre, entre altres aspectes, la reducció de residus, l’ ús de bones pràctiques i la utilització de materials reciclats.

Responsabilitat social ètica

És la forma en què SOLUTEL assumeix el seu paper en el foment de l’ ètica en el lloc de treball. SOLUTEL es compromet a actuar de forma ètica i transparent en totes les seves activitats.

  • Oferim les millors solucions als nostres clients, esforçant-nos contínuament per cuidar i incrementar la seva satisfacció, reforçar la seva vinculació i fomentar el consum responsable.
  • Estableixem l’ aprenentatge com a motor de la cultura de la seguretat, mitjançant la formació contínua, l’ educació i la promoció de la salut.
  • Fomentem la cultura de respecte i tolerància.

Responsabilitat filantròpica

Aquest enfocament se centra en el benestar dels desfavorits o necessitats que necessiten suport per viure en aquest planeta. SOLUTEL contribueix amb les comunitats en les quals operen i recolza causes que estan en consonància amb la missió de la nostra organització. SOLUTEL compleix la seva responsabilitat filantròpica donant temps, diners o recursos a organitzacions benèfiques nacionals o internacionals.

Responsabilitat econòmica

Implica que SOLUTEL pren decisions financeres que donen prioritat al bé en lloc de simplement guanyar més diners. La responsabilitat econòmica és un camp interconnectat que se centra a trobar un equilibri entre les pràctiques empresarials, mediambientals i filantròpiques. A més, la responsabilitat econòmica es regeix per les normes ètiques i morals establertes.

SOLUTEL - Cisco Environmental Sustainability Specialization

SOLUTEL, s’ha compromès a optimitzar processos, productes i logística per aconseguir que l’impacte de la seva activitat sigui mínim o nul. Estem transformant en SOLUTEL la nostra cultura i sistema de treball amb pràctiques cada vegada més sostenibles per reduir l’impacte mediambiental i la petjada de carboni.

Estem orientats cap a una economia circular en la qual transformem els nostres entorns de treball, fent-los més sostenibles, i amb processos més eficients.

Prova d’això és la nostra certificació en l’especialització en Sostenibilitat Mediambiental perquè volem contribuir cadascun dels que formem SOLUTEL a cura del medi ambient i també ajudar els nostres clients com a part de la seva cadena de subministrament.

SOLUTEL ha implementat una sèrie de polítiques i iniciatives per a ser més sostenibles i respectuosos amb el medi ambient. Destaquem l’ús de tecnologies eficients per reduir el consum d’energia a les nostres instal·lacions mitjançant sensors, estem capacitats per realitzar treball híbrid i en remot, disposem d’espais selectius per al correcte reciclatge, ens desplacem en transport públic, bicicleta i vehicles híbrids, organitzem jornades per a la neteja de platges, boscos, rius i muntanyes, procurem minimitzar els desplaçaments innecessaris mitjançant eines de col·laboració i videoconferència.

Mesures específiques implantades

El nostre compromís sostenible és present a totes les nostres pràctiques i polítiques empresarials. Cuidem del nostre entorn tant a les nostres oficines com en la manera com fem negocis i en com actuen els nostres empleats diàriament. Treballem contínuament per generar un impacte positiu, reduint la nostra empremta a l’entorn.

Digitalització de documents

Més del 90% dels documents estan digitalitzats i s’ha disminuït la utilització del paper i de tinta en més d’un 90%, ocupant menys espai i també ens permet més rapidesa a l’hora de compartir la informació entre els nostres equips de treball.

Programa de reciclatge dins de loficina.

Creació de zones específiques de reciclatge. Es recicla més del 90% de vidre, paper i plàstic generat a les oficines.

Modalitat Híbrida de treball

Reduint el 50% els desplaçaments.

Temperatura estable de l'oficina

A l’oficina un dels consums més grans prové de les calefaccions i els aires condicionats. Per això mantenim una temperatura estable i adequada durant tot l´any. A l’estiu 24è ia l’hivern 20è. Es calcula que cada grau extra de refrigeració representa un increment de consum denergia del 7%.

Evitem el consum innecessari denergia o consum fantasma.

Utilitzem regletes anti stand by per evitar que els carregadors de mòbils, els telèfons sense fil, els ordinadors, les impressores, … estiguin connectats constantment a la xarxa, reduint així un consum constant innecessari.

Reciclem i reutilitzem

Per als equips electrònics utilitzem els programes Takeback, Cisco Refresh i el programa Green Pay.

Reduir el consum de llum. Canviar llums tradicionals a Led

Comencem per aprofitar al màxim la llum natural, és molt millor per treballar i ofereix altres avantatges a nivell salut i motivació. Hem canviat la lluminària de l’oficina i totes elles són leds. Eduquem sobre el consum responsable a tot l’equip de Solutel. L’última persona abandonar l’oficina fa una revisió de tots els llums i equips perquè quedin apagats.

Reciclem i reutilitzem

Per als equips electrònics utilitzem els programes Takeback, Cisco Refresh i el programa Green Pay.

Utilitzem menys l´ascensor

Més del 50% de l’equip de Solutel no utilitza l’ascensor.

Utilitzem dispensador d'aigua

reduint el 100% lús de gots de plàstics.

Utilitzem plantes a l'oficina

Les plantes ajuden a regular l’ambient, aportant humitat i fins i tot poden omplir a absorbir gran part de les radiacions que emeten tants aparells electrònics junts.

Programes orientats a l'economia circular i la reducció de la petjada de carboni dels nostres clients.

  • Takeback Incentive permet la recollida i gestió eficient en la devolució d’equips obsolets, emetent un certificat que confirmen el seu reciclatge).
  • Programa Cisco Refresh, que permet adquirir productes remanufacturats, en perfecte estat, amb garanties de suport, incloent-hi el llicenciament de programari i actualitzacions a un preu competitiu.
  • Programa Green Pay ofereix un incentiu del 5% sobre el cost total del maquinari per a un pla de pagaments durant 5 anys. En retornar els equips, el client rep un certificat confirmant que aquests actius seran tractats per reutilitzar-se i formar part d’economia circular.

This site is registered on wpml.org as a development site. Switch to a production site key to remove this banner.